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      以創(chuàng)新履責(zé)驅(qū)動企業(yè)自成長 北汽集團社會責(zé)任管理創(chuàng)新獲專家好評

      2019-09-23 15:44:02 來源:我車網(wǎng) 編輯:伍思齊 瀏覽:
      9月17日,由中國社會責(zé)任百人論壇組織的企業(yè)社會責(zé)任調(diào)研活動走進北汽集團,來自政府主管部門、中國社科院企業(yè)社會責(zé)任研究中心以及多家央企、外企的社會責(zé)任專家對北汽集團社會責(zé)任工作進行了調(diào)研,并參加了座談交流活動。北汽集團相關(guān)部室、相關(guān)成員單位負責(zé)人向?qū)<覀內(nèi)娼榻B了北汽集團戰(zhàn)略型企業(yè)社會責(zé)任管理創(chuàng)新成果,獲得專家好評。

      北汽

      據(jù)介紹,近年來北汽集團戰(zhàn)略型企業(yè)社會責(zé)任管理取得了多方面創(chuàng)新成果:將企業(yè)社會責(zé)任管理納入國企深化改革大局,對國有企業(yè)履行社會責(zé)任具有一定的示范意義;開創(chuàng)了內(nèi)生式發(fā)展以及全產(chǎn)業(yè)鏈帶動的社會責(zé)任模式,對汽車企業(yè)特別是對合資企業(yè)履行社會責(zé)任有示范意義;對標國際社會責(zé)任標準,多維度、全方位踐行社會責(zé)任,有利于在全球樹立企業(yè)的責(zé)任品牌,對“走出去”企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任有較大的參考價值。

      對于北汽集團戰(zhàn)略型企業(yè)社會責(zé)任管理創(chuàng)新,專家表示,社會責(zé)任工作是企業(yè)核心競爭力的重要組成部分。北汽集團對社會責(zé)任工作高度重視,管理獨具特色,成效顯著,規(guī)范化、制度化水平不斷提高,在汽車企業(yè)中樹立了履行社會責(zé)任的標桿,祝北汽集團社會責(zé)任工作百尺竿頭、更進一步,為企業(yè)基業(yè)長青發(fā)揮更好、更大作用。

      深植時代主題 深植企業(yè)戰(zhàn)略

      當(dāng)前,中國正在全面邁入追求美好生活的新階段。社會與企業(yè)的聯(lián)動更加緊密,成長與擔(dān)當(dāng)?shù)墓糙A更加深入。北汽集團深刻意識到,唯有擔(dān)當(dāng)重任,解決社會問題,企業(yè)才有向前發(fā)展的不竭動力;唯有順應(yīng)時代潮流,以社會大眾的公益為方向,企業(yè)才有不斷成長的深厚根基。

      北汽

      2019年是新中國成立70周年,也是北汽成立61周年。回顧歷史,北汽的發(fā)展就是新中國汽車工業(yè)從無到有、從小到大的縮影,北汽的成長始終緊跟祖國的步伐、時代的腳步。實現(xiàn)中國汽車工業(yè)由大到強、建設(shè)汽車強國,是北汽始終不渝的夢想。站在新的歷史起點,北汽集團明確提出了打造“百年北汽”金字招牌的發(fā)展目標。按照這個戰(zhàn)略目標,北汽集團對新時代企業(yè)社會責(zé)任進行全新思考,將履行企業(yè)社會責(zé)任放在打造“百年北汽”品牌和實現(xiàn)“汽車強國夢”的宏觀格局中進行全新實踐。

      北汽集團正在全力實施的“高、新、特”發(fā)展戰(zhàn)略和以全面新能源化與智能網(wǎng)聯(lián)化為特征的“雙輪驅(qū)動”戰(zhàn)略,正是將企業(yè)發(fā)展道路與高質(zhì)量發(fā)展的時代要求緊密聯(lián)系,謀求產(chǎn)業(yè)、社會、生態(tài)和諧共榮而做出的戰(zhàn)略抉擇。在戰(zhàn)略實施過程中,北汽集團將社會責(zé)任理念內(nèi)嵌到企業(yè)的治理體系、運營體系、企業(yè)公民體系和溝通體系,將社會責(zé)任從企業(yè)的“附加活動”轉(zhuǎn)化為企業(yè)“內(nèi)生動力”,促進企業(yè)健康、可持續(xù)發(fā)展。

      創(chuàng)新管理模式 培育內(nèi)生動力

      今年6月12日,北汽集團在中國汽車工業(yè)協(xié)會主辦的中國汽車行業(yè)社會責(zé)任發(fā)展論壇上發(fā)布了2018年北汽集團社會責(zé)任報告,這是北汽集團連續(xù)第七年發(fā)布企業(yè)社會責(zé)任報告。北汽集團2013年創(chuàng)建了“北汽太陽花”企業(yè)公民品牌,在不斷堅持、完善中,北汽履行企業(yè)社會責(zé)任的工作一直走在北京市屬國有企業(yè)和國內(nèi)各大汽車集團前列。

      北汽

      在由制造型企業(yè)向制造創(chuàng)新型和服務(wù)型企業(yè)轉(zhuǎn)型的過程中,北汽集團創(chuàng)新性探索戰(zhàn)略型社會責(zé)任管理模式,以社會責(zé)任為抓手與利益相關(guān)方建立了“可持續(xù)發(fā)展生態(tài)圈”,最終形成了以培育“可持續(xù)生態(tài)圈”為導(dǎo)向的戰(zhàn)略型企業(yè)社會責(zé)任管理創(chuàng)新。

      “內(nèi)生式”的企業(yè)社會責(zé)任推動方式是北汽集團戰(zhàn)略型企業(yè)社會責(zé)任管理創(chuàng)新的重要成果。2013年,北汽集團開始著手調(diào)研全集團下屬企業(yè),反哺下屬企業(yè),特別是合資企業(yè)。當(dāng)時北汽集團旗下合資企業(yè)只有外方發(fā)布的全球社會責(zé)任報告,在北汽集團企業(yè)社會責(zé)任管理的帶動下,北京現(xiàn)代第二年開始發(fā)布北京現(xiàn)代白皮書,北京奔馳第二年開始進行本土社會責(zé)任報告的研究和編撰,北汽集團引領(lǐng)帶動了合資企業(yè)主動開展在中國的企業(yè)社會責(zé)任工作,使“大北汽”的企業(yè)社會責(zé)任工作整體呈現(xiàn)出繁榮的景象。

      北汽

      作為中國汽車行業(yè)骨干力量和創(chuàng)新發(fā)展的堅定引領(lǐng)者,北汽集團將責(zé)任作為企業(yè)前進的內(nèi)生驅(qū)動力。在全球產(chǎn)業(yè)大變革中,北汽集團將繼續(xù)不忘初心,堅守使命,以構(gòu)筑全社會更美好的明天。

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